Mostrando conteúdos contendo:

Todo executivo precisa ser inovador

A tecnologia que está transformando os negócios está também transformando as carreiras e por isso, todo executivo precisa ser inovador. Nos processos de recrutamento e seleção de executivos, o critério “ser […]

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Preparação mental a favor do alto desempenho

Dan McGinn é editor sênior da revista Harvard Business Review e autor do livro Psyched Up: How the Science of Mental Preparation Can Help You Succeed (numa tradução literal: “Esteja mentalmente preparado: […]

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O executivo desenvolveu cultura do alto desempenho na Bombril

Luiz Gustavo Figueiredo Pereira da Silva é o executivo que colocou a Bombril na rota do crescimento. Em um ano à frente da empresa, ele levou a Bombril a uma cultura do alto desempenho. […]

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O agronegócio no plano de carreira dos executivos

Entrevista do sócio da FLOW Igor Schultz, para a Revista Dinheiro Rural, mostra como o mercado se mobiliza para que os executivos queiram construir carreira no agronegócio. Leia a matéria completa […]

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Perspectivas melhores com proposta de valor

Em entrevista a Dinheiro Rural, o sócio da FLOW Igor Schultz, fala sobre qual o momento ideal para mudar de emrpesa e como analisar perspectivas melhores com proposta de valor. De office […]

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Quando é preciso repactuar a relação entre o executivo e a empresa

Descobertas no processo da integração de executivos às vezes exige um esforço para repactuar a relação entre o executivo e a empresa. Começar a trabalhar em uma nova empresa requer, necessariamente, […]

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Você fez boas escolhas na carreira?

Quando você analisa sua trajetória profissional, avalia como boas as escolhas que fez para desenvolver sua carreira? Boas escolhas são aquelas que te desafiaram o suficiente a ponto das suas realizações […]

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Riscos e cuidados na movimentação de executivos

Luiz Gustavo Mariano, sócio da FLOW, fala sobre os riscos e cuidados na movimentação de executivos em momentos de crise em entrevista para o Valor Econômico. O que um executivo empregado deve avaliar […]

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Antes de cobrar retorno do processo seletivo, combine as regras com o headhunter

Camila Junqueira, headhunter da FLOW, orienta sobre a abordagem que o executivo pode adotar para cobrar retorno do processo seletivo Por mais que o profissional esteja satisfeito com a posição que ocupa, […]

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Cada desafio, uma solução

Nós da Flow sabemos que o trabalho de um headhunter é muito mais do que preencher posições em aberto. Por isso, contamos com um time de consultores em executive search com ampla experiência e conhecimento nos diversos setores da indústria.

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